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Article paru sur https://handicap.gouv.fr/ le 30 juin 2020
Alors que la crise sanitaire a conduit à un contexte inédit de préparation de la rentrée scolaire 2020, le ministre de l’Éducation nationale et de la Jeunesse et la secrétaire d’État chargée des Personnes handicapées amplifient encore les efforts et les moyens au service des parcours scolaires et d’apprentissage des enfants, avec l’objectif d’en mesurer parallèlement la qualité et l’efficacité.
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Le contexte actuel confirme la nécessité de soutenir fortement l’emploi des personnes handicapées pour sécuriser le dé-confinement et la reprise de l’activité économique. L’Agefiph a décidé de prolonger la durée de ces aides exceptionnelles, jusqu’au 30 septembre 2020 et de renforcer son soutien à l’apprentissage et à l’alternance.
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Paru sur https://podcast.ausha.co/allo-cap-emploi
Allo CAP EMPLOI ! Une série de podcasts à découvrir !
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 1 Juillet 2020 à 08:00
Article paru sur https://www.faire-face.fr/ par Franck Seuret
De nombreux recruteurs sont réticents à l'idée d'embaucher des travailleurs handicapés. Dans l' imaginaire collectif, « le handicap est souvent associé à une perte de productivité ».
France Stratégie a comparé les résultats économiques et financiers des entreprises selon qu’elles emploient plus ou moins de travailleurs handicapés. Les résultats sont sans appel : les plus inclusives affichent d’aussi bonnes performances.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 30 Juin 2020 à 08:00
Paru sur https://twitter.com/UNEA_France/ le 4 mai 2020
Ethap à Guesnain imprime et livre les dossiers médicaux indispensables au bon fonctionnement des hôpitaux & a créé un sticker solidaire pour remercier les soignants.
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Article paru sur https://emploi.handicap.fr/ le 31 mai 2020 par Cassandre Rogeret / Handicap.fr
A ceux qui estiment que l'embauche de travailleurs handicapés pourrait affaiblir la compétitivité des entreprises françaises, "il n'en est rien", assure une étude. Au contraire, cela révélerait une meilleure performance sociale des équipes.
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" Quand des personnes sont traitées avec révérence, elles deviennent conscientes de leur valeur sacrée. "
Karen Armstrong
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 27 Juin 2020 à 08:00
Paru sur https://www.mondedesgrandesecoles.fr/ le 23 juin 2020
LE GRAND TÉMOIN – SOPHIE CLUZEL, SECRÉTAIRE D’ETAT CHARGÉE DES PERSONNES HANDICAPÉES
Paru dans Monde des grandes écoles et universités LE MAGAZINE • N°90 • JUIN 2020Écrit par Clarisse Watine
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 26 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://news.konbini.com/ par Clothilde Bru le 02/06/2020
Vidéo : "J'avais plusieurs personnes que j'entendais dans ma tête"
Lucille est atteinte de schizophrénie. Loin des clichés sur le dédoublement de personnalité, elle raconte son quotidien.
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Article paru sur http://www.fiphfp.fr/
Accompagnant au quotidien les employeurs publics, les Directeurs Territoriaux au Handicap (DTH ) du FIPHFP vivent, en 1ère ligne, la crise sanitaire et ses impacts sur les travailleurs handicapés. Zoom sur le Grand Est, région fortement impactée depuis le début de l’année par le COVID-19, avec Monica Gouzy, DTH du territoire.
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Article paru sur https://informations.handicap.fr/ le 26 mai par Cassandre Rogeret / Handicap.fr
Quel impact le confinement a-t-il eu sur le quotidien, notamment professionnel, des personnes handicapées ? Plus de 4 000 d'entre elles ont répondu à une étude. Constat : malgré une grande capacité d'adaptation, les sondés ont peur de l'avenir...
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 23 Juin 2020 à 08:00
Paru sur https://twitter.com/UNEA_France/ le 1er mai 2020
SAPRENA à Bouaye s'est réorientée pour se concentrer sur le conditionnement de gels hydroalcooliques & a vu naître une véritable chaîne de solidarité entre ses salariés.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 22 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://www.defi-metiers.fr/ le 26 mai 2020
La Direccte Ile-de-France et Défi métiers mettent à disposition des acteurs de terrain un outil de promotion et de valorisation des actions préparant à l'apprentissage.
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"Faîtes que le rêve dévore votre vie afin que la vie ne dévore pas votre rêve."
Antoine de Saint Exupéry
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Article paru sur https://www.talenteo.fr/ le 29 mai 2020
Alors que la France sort d’une période sans précédent, de nombreuses entreprises se tournent vers l’avenir. Parmi elles, le groupe Casino ! Cet acteur majeur de la grande distribution et du e-commerce relance sa campagne d’alternance. Une belle opportunité pour débuter sa vie professionnelle ou se reconvertir.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 18 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://twitter.com/pole_emploi/ le 26 mai 2020
Dans ce nouveau tuto, Vincent, conseiller pole emploi, vous en dit plus sur le Contrat de Sécurisation Professionnelle
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Article paru sur https://www.agefiph.fr/ le 20 mai 2020
Mardi 19 mai 2020, lors d’un webinaire, l’Agefiph a présenté les résultats d’une consultation menée avec l’Ifop auprès des personnes handicapées sur leur vécu professionnel pendant la crise sanitaire liée au Covid-19.Cette grande enquête nationale a eu pour principal objectif de comprendre comment le confinement affecte le quotidien – notamment au niveau professionnel – des personnes en situation de handicap.
Plus de 4400 personnes en situation de handicap ont répondu à cette enquête.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 16 Juin 2020 à 08:00
Paru sur https://twitter.com/UNEA_France/ le 30 avril 2020
L'entreprise adaptée IPOLAIS maintient son activité de blanchisserie pour aider des EHPAD, et met en place une cellule d’écoute pour soutenir ses employés les plus fragiles.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 15 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://www.ffdys.com/ le 20 mai 2020
NuitdesDYS : 16 interventions (conférences, témoignages et moments d’échanges) sur le thème de “L’accessibilité pour les DYS“ que vous pouvez suivre sur notre Chaîne YouTube FFDysfrance
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 12 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://www.letelegramme.fr/ le 19 mai 2020
Alors que l’apprentissage avait connu un succès record auprès des jeunes en 2019, la crise risque de briser cette dynamique, selon ses promoteurs, qui demandent au gouvernement des « mesures choc » d’ici juin.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 11 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://www.rtl.fr/ le 21 mai 2020 par
"Un handicapé n'est pas un stagiaire bis" dans une entreprise, dénonce Grégory Cuilleron
INVITÉ RTL - Le chef cuisinier, né sans avant-bras gauche, se bat pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées. "Les entreprises ont une responsabilité sociale", rappelle-t-il.
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Article paru sur https://informations.handicap.fr/ le 15 mai 2020 par E. Dal'Secco
Portabilité des équipements, dérogation aux règles de concours, titularisation pour les apprentis... Trois décrets parus début mai 2020 offrent de nouvelles avancées pour les fonctionnaires en situation de handicap.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 9 Juin 2020 à 08:00
Paru sur https://twitter.com/UNEA_France/ le 27 avril 2020
Découvrons Wallaby, l'entreprise adaptée met ses compétences au service de la clinique Saint-Exupéry à Toulouse pour faire face à l'épidémie depuis le début de la crise.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 9 Juin 2020 à 07:00
Article paru sur https://journalmetro.com/ le 4 juin 2020 par Mathieu Francoeur
Au Québec aussi les personnes handicapées sont toujours invisibles...
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Article paru sur https://www.talenteo.fr/ le 4 mai 2020
Si le confinement a permis de développer de nouvelles solidarités, il a été également bénéfique pour découvrir de nouveaux talents. Cap sur Instagram ! Le réseau social de la photographie par excellence a lui aussi son lot de parcours de vie qui sensibilisent concrètement au handicap. Voici notre sélection non-exhaustive de personnes qui ont fait du handicap leur force. A vos follow !
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Article paru sur https://www.linkedin.com/ le 4 juin 2020
Au programme cette semaine : un déplacement à Rouen, le retour de l'Inclusive Tour, deux webinaires et une nouvelle FAQ Employeurs inclusifs.
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Par ulis57insertionpro dans Sensibilisation & Info par Associations & Entreprises le 4 Juin 2020 à 08:00
Article paru sur https://unisetsolidaires.unapei.org/
La crise sanitaire et économique qui frappe actuellement la France bouleverse totalement nos habitudes et nos repères. Si les informations transmises par les médias permettent à une grande partie des individus de comprendre cette situation exceptionnelle et de trouver des réponses, les personnes en situation de handicap intellectuel n’ont pas accès à ces informations multiples et complexes.
Devant ce constat, les associations membres de l’Unapei ont produit de nombreux documents en Facile à Lire et à Comprendre (FALC) depuis le début de la crise. Une avancée vers l’accessibilité des informations…en attendant le lancement du projet Cap’FALC : un nouvel outil numérique développé grâce aux compétences de l’Inria, de Facebook Artificial Intelligence Research et de l’Unapei.
Cap’FALC vise à faire significativement progresser l’accès à l’information pour tous et à faciliter durablement la participation des personnes handicapées intellectuelles à la vie de la société.
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Article paru sur https://emploi.handicap.fr/ le 18 mai 2020 par Cassandre Rogeret / Handicap.fr
Quelle place pour le handicap dans les entreprises européennes ? Pour y répondre, une mutuelle a interrogé les 600 plus grandes. Des implications, de la volonté, de la sensibilisation mais des résultats en demi-teinte.
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